13 апреля Верховная Рада приняла законопроект № 3279-д об изменениях в госбюджет, который уточняет порядок выплаты пособия по частичной безработице на период карантина. Теперь ее предоставят работодателям из числа субъектов малого и среднего предпринимательства на срок приостановления (сокращения) деятельности, а также в течение 30 календарных дней после завершения карантина.

Юристы KOVALSKA group считают положительными изменения, внесенные в порядок получения выплаты по безработице. По их мнению, Закон значительно расширил круг работодателей, которые смогут обратиться за помощью.

«Вместо условия об отсутствии долгов по зарплате и ЕСВ за последние 5 лет, от работодателей будут требовать уплаты ЕСВ в течение шести месяцев, предшествующих дате остановки деятельности», — считают юристы.

Также Законом уточнена часть 2 ст. 47-1 Закона Украины «О занятости населения», согласно которой в абзаце первом слова «работодатель имеет право обратиться» заменяется словами «работодатель обращается».

«Теперь обращения работодателя в территориальный центр занятости для получения пособия в связи с частичной безработицей — это не право, а его обязанность. Поэтому работники смогут смело побудить своих работодателей к соответствующим действиям», — отметили юристы KOVALSKA group.

Поширте та лайкніть нас:

Comments (1)

  1. Pingback: Хроники посткарантина – готовимся вместе! | | Ковальська та партнери

Leave a comment

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

З питань розміщення реклами звертайтеся за телефоном (044) 221-31-65

З питань надання послуг звертайтеся за телефоном (044) 221-31-65

%d такие блоггеры, как: